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人文新闻

群众“身后事”,彰显大民生——萍乡人文公园发展纪实

更新时间:2020-12-24 11:46:00点击次数:1582次
12月19日《萍乡日报》刊登了一篇《群众“身后事” 彰显大民生 ——萍乡人文公园发展纪实》的报道.平整干净的墓园小路,苍松翠柏间的生态墓穴,墓穴间郁郁葱葱的草木……萍乡人文公园既融入自然风光,又不失庄严肃穆,生态建设与传统风俗实现圆满结合。

    12月19日《萍乡日报》刊登了一篇《群众“身后事” 彰显大民生    ——萍乡人文公园发展纪实》的报道




    平整干净的墓园小路,苍松翠柏间的生态墓穴,墓穴间郁郁葱葱的草木……萍乡人文公园既融入自然风光,又不失庄严肃穆,生态建设与传统风俗实现圆满结合。
    近年来,萍乡人文公园发展有限公司在公墓建设、改进管理、优化服务、践行责任等方面,积极践行生态文明理念,全力打造人文精神乐土,成为我省公墓建设的样板,先后获得全省第十二届、十三届文明单位,全国殡葬改革示范单位、全国民政系统窗口单位优秀服务品牌、2019年度爱心企业等称号,赢得社会各界的认可,成为中国殡葬协会会员单位、江西省殡葬协会副会长单位。


环境优先构建人文墓园







    萍乡人文公园是一家集殡仪馆与公墓于一体的人文纪念公园,所属萍乡公墓是经市政府和省民政厅批准的我市合法的经营性公墓。为一改传统公墓压抑的氛围,提升文化内涵,萍乡人文公园投资1.2亿元,科学规划建设公墓,在突出景观艺术性、观赏性的基础上,糅合历史元素、孝道元素等,按照“墓区个性化、葬式多样化、墓型艺术化”原则,把陵园打造成以纪念逝者为主题,具有时代特征、地方特色的公园式公墓,可为我市市民和叶落归根的萍乡籍人士等提供树葬、壁葬、花坛葬等多种葬式服务。今年新开发的4个园区中,两个为大众化园区,两个为中高档园区,满足了不同层次的消费需求。另外,萍乡人文公园无偿出资建设了以“生命与日月同辉,爱心与天地共存”为主题的生命之花纪念园,纪念园占地200余平方米,可免费安葬遗体器官捐献者,并为他们立碑。
    为进一步提升文化内涵,人文公园注重人文建设和人文积淀,有开国将军甘祖昌,著名音乐家、二胡演奏家黄海怀,音乐教育家喻宜萱,开国功勋刘型,革命烈士张国庶,抗日将领姚纯,早期留美学者、为我国电力工作发展作出巨大贡献的刘宗汉先生等长眠于此。徜徉在园区,犹如与名人对话,与逝者沟通,与草木交融,与文化思辨。这里不仅是生命和灵魂的栖息之地,也成为珍爱生命的生命教育园,弘扬孝道文化的文明教化场所,一座城市记忆的重要阵地。

服务至上引领行业质量

    为让逝者人生圆满谢幕,公司推出个性化的殡葬“一条龙”服务,市民只要拨打热线,就能获得上门丧事策划、灵堂布置、净身更衣、安排火化及安葬等“一条龙”服务。公司服务人员全年365天、全天24小时无休,只要接到报丧电话第一时间赶到现场。该项举措一直走在我省前列。
为表达对逝者的尊重、对生命的尊重,工作人员在移动逝者遗体之前、布置灵堂之时、遗体进入火化炉之前,都会整齐列队,行90度鞠躬;为保证舒适整洁的治丧环境,公司每天安排12名工作人员不间断地进行植物修剪、卫生保洁;安排4名保安人员实行24小时巡视。每年春节、清明、冬至祭扫时节,工作人员均全员在岗,全力为市民祭扫提供服务。每逢春节、清明祭扫高峰,为方便广大市民祭扫,倡导绿色低碳出行,萍乡人文公园还开通了3条免费祭扫公交专线。疫情期间,实行网上祭扫、分时限流等祭扫服务。

    作为民政殡葬服务窗口,萍乡人文公园始终坚持丧户至上、服务第一的经营理念,自2019年7月启动萍乡殡仪馆改造提升项目以来,公司从人力和财力方面全力配合支持,项目建设内容为新购并安装符合火葬场大气污染物排放标准(GB13801-2015)带尾气净化除尘处理的天瑞8型豪华拣灰火化机。殡仪馆原有5台不带尾气净化处理系统的火化炉正在改造中,预计2021年1月起全面启用尾气净化除尘处理的火化设备。此外,按照改造提升项目环评报告批复要求,加快殡葬基础设施建设,新建了拣灰除尘消毒室、公共卫生间、污水净化处理系统等。为进一步改善治丧环境,公司还将免费休息室进行提升改造、新设立4个优享休息室、添置了共享按摩椅等,市民在园区还能享受到免费茶饮、免费停车等一系列人性化的服务,让前来治丧、祭扫的市民有如沐春风般的温暖。
目前,公司正在筹备赣服通网上预约服务,此项服务启动后,市民即可通过赣服通预约接运、火化及其他相关服务,这将成为萍乡人文公园推出的又一便民举措。

管理高效提升文明形象

    作为民政殡葬服务单位,萍乡人文公园时刻高标准、严要求,通过创新创优、力争更好,为其他殡葬服务单位作表率,带动我市殡葬行业服务质量稳步提升。
在管理层面,公司建立健全规章制度、完善落实岗责体系,修订和完善了《员工工作守则》《服务流程及规范》等一系列规章制度。对公司各项工作实行考核机制,强化主体责任,明确责任主体,对全体员工进行量化、细化考核,以制度管人管事,促进各项工作有效开展。同时,营造人性化的企业文化,根据员工的兴趣爱好,组建了瑜伽、登山和阅读兴趣小组,并定期组织活动,丰富员工的业余生活,增强员工的凝聚力。

    在人才层面,公司坚持盘活人才资源,不断增强动力、激发活力,努力形成可持续发展的优秀人才梯队。除了引进人才,公司十分注重对人才尤其是年轻力量的培训,每月固定举行培训,公司高管、分管领导定期组织参与讨论。除了把各类专家“请进来”,为员工进行业务培训或健康养生培训外,还主动“走出去”,派出优秀员工参加由中国殡葬协会、省殡葬协会举行的培训和行业交流会,回来后在每月的固定培训会上为员工讲解学习心得。经过学习,员工的服务意识、业务水平和个人能力有了显著提高。

疫情防控筑牢安全防线

    今年年初,一场没有硝烟的战“疫”打响。面对疫情,萍乡人文公园发展有限公司的工作人员放弃春节休假,坚守在服务群众的一线,为抗击疫情贡献民政力量。
受春节习俗及气候多变的影响,1月26日至2月20日,萍乡人文公园迎来了全年火化业务的最高峰。对于火化部的工作人员来说,压力着实不小。
    “做这行,就要担得起这份责任。很感谢在这个特殊的时期,同事们都非常理解公司的难处,也清楚自己身上的重担。”火化部经理赵宁说,从1月25日起,火化部工作人员基本在早上7点左右就全员到岗,投入到繁忙的工作当中。每天近10小时的高强度工作,也没有让这群“勇者”退缩。为应对疫情,火化部启动了二级防护,力求保障每一位工作人员的健康。
    疫情期间,公司严格要求,为每一位工作人员配备口罩;有时家属忘带口罩了,工作人员也会逐一派发,并对所有人进行日常体温检测及进出入消毒、登记;同时,公司每天都会对人文公园所有办公区域进行两次大面积消毒,保障全体员工及来访人员的健康。


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